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三菱UFJキャピタルは、当社内及び当社投資先等の役職員に対するハラスメントやあらゆる形態の差別を許容しない方針の下、
人権の尊重を経営において取り組むべき重要課題と認識し、三菱ＵＦＪフィナンシャル・グループが掲げる人権方針のもとに経営を行なっています。
くわしくはMUFG人権方針をご覧ください。